Question: あなたが新しい仕事に妊娠した場合はどうなります?

Contents
  1. は何をあなたは新しいジョブを開始するとき、あなたが妊娠した場合とき妊娠中のあなたが仕事を得るのか?
  2. どのくらいあなたが妊娠前の仕事であるべき?
  3. をあなたは新しい仕事に妊娠のために解雇を取得することはできますか?
  4. 回答を指示する必要があります:。?
  5. 中Covid?
  6. は、それはあなたが妊娠して再雇用主にも言わないのは違法です?
  7. どのように?
  8. あなたは妊娠の宿泊施設が必要であることを上司に知らせます。あなたが病状を持っている場合に言及。あなたは合理的配慮で働き続けることができるしていること。私は妊娠してる場合は、必要な施設の明確かつ具体的な声明。私はfurloughedすることはできますか?
  9. 、あなたの雇用主が一度休暇同様にあなたを提供する必要があります産休が終了します。あなたは、たとえば、なぜならあなたの産休で不利に扱われる場合は、冗長化を行っているか、無給休暇を取るように求められた場合には、出産差別かもしれません。それはあなたがしている妊娠中?
  10. です妊娠しているかではない、あなたの家族やインタビューの中で、家族を開始する計画についての質問をするべきではありません。 「それは世間話のように聞こえる場合でも、それは許されていない、」Alibertiは警告しています。彼女はまた私がクビ場合誰かのもの素敵なような音。私はまだ産休を得ることができること差別を警告?

なし

は何をあなたは新しいジョブを開始するとき、あなたが妊娠した場合とき妊娠中のあなたが仕事を得るのか?

、産休を取ることが必要になりますが起こります赤ちゃんが原因である前に、あなたが15thweekの終わりまでに妊娠していることをあなたの雇用者に伝えます。あなたは、以前の請求の健康と安全を保護するためにそれらを伝えたい、または出産前ケアのための時間オフを支払ったことがあります。

どのくらいあなたが妊娠前の仕事であるべき?

は、同じ雇用主が採用されています出産の予想週間前に15日の週の終わりまでに少なくとも26週間(約妊娠の第26週です)。言い換えれば、あなたが妊娠した、との前の仕事を開始している必要があります。

をあなたは新しい仕事に妊娠のために解雇を取得することはできますか?

その理由は、妊娠、出産またはに関連する場合、

回答を指示する必要があります:。?

あなたはしているが妊娠していること潜在的な雇用を伝えるする法的義務を持っていません。あなたがしたい場合は、あなたの期日からインタビュールームに月を離れワルツとそれについての単語を言うことはできません。もちろん、それは仕事を得るためか、あなたはそれにしている一度、後続のための最も効果的な戦略ではないかもしれません。

中Covid?

妊娠中の万一Iワーク

は、それはあなたが妊娠して再雇用主にも言わないのは違法です?

回答:いいえ、あなたが合法的にあなたがそれについてまたはあなたの妊娠中の任意の特定の時点で知っているあなたはすぐに妊娠していることをあなたの雇用者に伝えるために必要とされていません。彼らは、少なくとも最初の学期を通じてされるまで、ほとんどの従業員は、自分自身に自分の状態を保つ。

どのように?

Covidにあなたがしている妊娠中のあなたの上司を教えてください

あなたは妊娠の宿泊施設が必要であることを上司に知らせます。あなたが病状を持っている場合に言及。あなたは合理的配慮で働き続けることができるしていること。私は妊娠してる場合は、必要な施設の明確かつ具体的な声明。私はfurloughedすることはできますか?

あなたの職場が閉鎖され、他のすべてのスタッフが休暇にある場合は、

、あなたの雇用主が一度休暇同様にあなたを提供する必要があります産休が終了します。あなたは、たとえば、なぜならあなたの産休で不利に扱われる場合は、冗長化を行っているか、無給休暇を取るように求められた場合には、出産差別かもしれません。それはあなたがしている妊娠中?

かどうかながらインタビューにOK

です妊娠しているかではない、あなたの家族やインタビューの中で、家族を開始する計画についての質問をするべきではありません。 「それは世間話のように聞こえる場合でも、それは許されていない、」Alibertiは警告しています。彼女はまた私がクビ場合誰かのもの素敵なような音。私はまだ産休を得ることができること差別を警告?

彼らは同じで、少なくとも90日間を採用してきた場合は、

Tell us about you

Find us at the office

Woeber- Ortega street no. 60, 56218 Bandar Seri Begawan, Brunei

Give us a ring

Kelsey Teron
+23 651 240 705
Mon - Fri, 7:00-22:00

Write us